Oferta de Trabalho na Alemanha

"A empresa onde estou a trabalhar há cerca de 6 meses, (Nintendo) está à procura de mais um Software Localisation Tester (Game Tester) para a equipa portuguesa em Frankfurt am Main, Alemanha.


Lembrei-me de vos envirar o contacto, já que pode ser que algum(a) de vocês esteja eventualmente interessado em vir trabalhar para a Alemanha (já que agora está tao na moda..) para Nintendo como Game Tester, ou que conheça alguém de confiança que possa eventualmente estar interessado.


Basicamente, o trabalho consiste em rever as traducoes dos video-jogos do inglês ao português, e tal como o nome indica, jogar bastantes video-jogos, (embora seja também mais do que isso) e procurar erros nessas mesmas traducoes,assim como erros de sistema (do jogo em si) e ir reportando à medida que se dá com eles.

Ao nível de requerimentos, é necessário ser nativo de português de Portugal e possuir um excelente nível de inglês e português, sobretudo escrito. Se vos considerarem para uma entrevista, irao primeiramente fazer testes escritos via email,e caso o resultado seja satisfatório, convidar-vos-ao para entrevista aqui em Frankfurt (a empresa infelizmente nao paga a viagem nem alojamento inerentes à deslocaçao à Alemanha), onde terao de fazer mais testes escritos, onde serao avaliados os vossos conhecimentos das línguas portuguesa e inglesa, nomeadamente ao nível de gramática, pontuaçao, etc.

É igualmente importante que a/o candidata/o tenha alguns conhecimentos de video-jogos (que saiba distinguir uma consola duma torradeira ajuda bastante, e que o Super Mario nao é nenhum jogador da liga de futebol italiana) e de novas tecnologias mas nao é preciso ser nenhum  Gamer ferrenho, daqueles que se fecham numa cave durante 2 semanas até terminarem um video-jogo e cuja única namorada que alguma vez tiveram foi no Second Life.


A agencia através da qual trabalho para a Nintendo, providencia alojamento em Frankfurt. Nao é nenhum palácio, é apenas um apartamento de 20m2 mas està à vossa espera sem terem o trabalho de procurar um. Mais tarde, logo podem deixá-lo , apenas com pré-aviso de alguns dias e procurar algo melhor em Frankurt e arredores.

A vaga foi publicada no site interno há 2 dias, e o prazo limite é  no dia 4 de Dezembro, por isso enviem a vossa candidatura o mais rápido possível. Podem fazê-lo através dos links abaixo;


http://www.ziwzeitarbeit.de/nintendo/index.html (Site da agência)

http://www.toplanguagejobs.de/en/job/279121/Game-Tester-m-f


Entao, se vos interessar, ou se conhecerem alguém que possa eventualmente estar interessado e tenha perfil para tal...força!

E."

Quando o marido tem emprego, e ela não

Olá, Paulo! 

O R. reencaminhou-me o teu mail... E acho que precisas de umas dicas, não só para ti, mas também para a tua família! Não vens sozinho, pois não? Essa empresa de certeza que te vai pagar bem, pois já tens alguns anitos de experiência. O meu relato vai mais para a tua esposa. Ela também vem? Tem também trabalho? Fala alemão? Se fala, melhor. Se não tiver trabalho ela que se inscreva logo num curso intensivo para aprender a língua. Por muito bem que ganhes, é sempre mais aliviante para ela ("saúde mental") saber que tem ferramentas, para o caso de querer trabalhar aqui. Por opção poderá não querer. Mas se não souber a língua, não será uma opção, mas sim, um entrave, não saber alemão. Até mesmo para actividades que ela gostará de fazer: desporto, fazer compras, arranjar novos amigos, etc...

Se ela vier já com emprego, acho que se vão desenrascar muito bem! À bom português! Sao complicados os primeiros meses de adaptação, mas estando a família junta, é bem mais fácil. Nada vos derrubará! Se ela não tem emprego, então, escrevo-te a dizer que não será fácil para ela, e que lhe deverás dar bastante atenção e apoio. Pois tu terás todos os dias uma novidade para lhe contar sobre teu trabalho, dos teus novos colegas, e ela não. Combinem actividades para fazerem juntos. Passeiem bastante sozinhos e com os novos amigos. Os alemães são um pouco difíceis de se fazer sair de casa com novos "conhecidos", mas sei que te desenrascarás. E as novas gerações alemãs, estão bastante mais abertas a novos contactos e amizades internacionais. Podem também procurar aí em Portugal emprego para ela. Mesmo que tenham o CV em inglês, enviem. Não perdem nada. Dica importante: enviar o CV em inglês, com carta de apresentação, foto (muito sorridente e descontraída!), e os certificados traduzidos digitalizados, para empresas multinacionais. Apostem nas empresas que tenham projectos internacionais, pois essas darão mais facilmente oportunidade a uma Portuguesa que fala inglês, do que empresas que tenham só projectos na Alemanha. 

Tenho verificado, pelas entrevistas que já tive até agora, que interesso a grandes multinacionais e não a empresas de média e pequena dimensão alemãs. O meu caminho para arranjar emprego não tem sido rápido! Optei por aprender alemão (sabia zero!), e só agora as portas se abrem para mim. E em mês e meio tive 5 entrevistas, o que não considero mau! Dá o meu e-mail à tua esposa para o caso de ela querer saber mais pormenores. Ela que não se acanhe! Pois esta decisão que irão tomar, pode ser crucial para a vossa vida! Desde que aqui cheguei, NADA tem corrido como eu pensava, a não ser o continuar a estar junta com o R.! A meu ver, ela deverá mesmo informar-se ao máximo. Principalmente se vier sem emprego. Pode ser uma prova dura de ultrapassar, a nível psicológico! Já não somos estudantes e por isso o estatuto de "Erasmus" não nos safa de nada! :D

Força para tomar a decisão "certa", seja ela qual for! :)
 

Ana

Oferta Trabalho Argélia

"Procuro engenheiros, arquitetos ou gestores (na área da construção), portugueses ou europeus, interessados em vir trabalhar para a Argélia... não julguem que é fácil, porque ando há meses nisto (daí a desesperada tentativa facebookiana...) Se conhecerem alguém potencialmente interessado, peçam que me enviem CVs em francês para o meu endereço de e-mail lidianabais@gmail.com. Obrigada!"

Oferta Bolsa EUA

Junto se remete a presente informação referente a Bolsas para
estágios de investigação nos EUA:

A Bolsa de Emprego do IPL vem por este meio divulgar que se encontram
abertas as candidaturas a Bolsas para estágios de investigação nos
EUA.

Estas bolsas têm uma duração de um semestre académico (quatro meses)
ou dois semestres académicos (oito ou nove meses) com início no 1º
semestre de 2013.

Bolsas para estágios com a duração de um semestre académico (quatro
meses) ou dois semestres académicos (oito ou nove meses), nas
seguintes áreas:

- Ciências exatas e naturais
- Ciências da engenharia e tecnologias
- Ciências médicas e da saúde
- Ciências agrárias
- Ciências sociais
- Humanidades

Limite para entrega da candidatura: 30 de outubro de 2012

Informação adicional disponível aqui: http://www.flad.pt/?no=2120001757

Com os melhores cumprimentos,

A Bolsa de Emprego do IPL

O aventureiro

Olá, Cláudio! 

Quanto às tuas perguntas aqui vão as minhas respostas:

1- Reconheceram-te as tuas habilitações?

Sim, sem problema. O Tratado de Bolonha veio facilitar essa parte. E depois, aqui valoriza-se muito mais a experiência profissional que se tem do que propriamente o canudo :) Não te deixes amedrontar com a história do diploma. Claro, convém saber explicar porque foste para aquela escola. Dar uns créditos à escola que te deu a formação, mesmo que penses que não mereça assim tantos... Eu estudei na Universidade de Coimbra e sempre a tive em muito baixa consideração. Foi preciso vir para a Alemanha para dar todo e qualquer crédito à Universidade de Coimbra. Agora, longe de Portugal e passados alguns anos, vejo que a minha formação é óptima. Não fica aquém de nenhuma aqui na Alemanha, e até me atrevo a dizer que é muito melhor do que muitas universidades conhecidas por aqui.
Não tenhas medo. Onde estudaste não vai ser entrave para conseguires emprego. Mas não esquecer de "dar lustro" à escola onde estudaste ;)

2 - Achas que nós, portugueses, estamos preparados para o grau de exigência de outros países europeus, a nível de competências?

Sem dúvida NENHUMA! Soubesse eu o que sei hoje, sentisse eu a auto-estima que sinto hoje... Nós os portugueses não sabemos dar valor nenhum ao que somos e ao que temos. Somos os mestres em nos pormos em baixo, em pensar que ninguém tem uma vida tão má como a nossa. Somos, portanto, uns totós! Aqui, vejo cada caramelo com apenas um dedo de testa a dizer "que faz e que acontece"! E essa é a grande diferença. Eles sabem vender-se bem. Nós, temos orgulho de sermos portugueses, mas não sabemos vender isso. Eu demorei uns anitos a perceber isso. E todo o meu trajecto profissional foi o ideal para perceber que não nos falta NADA. Mentira! Falta-nos sim: autoconfiança. De resto temos tudo!

Por isso, não hesites. Se sentes que está na altura de mudar a tua vida, então, força! Aproveita a boleia da tua namorada francesa e vai à aventura! Mas não esquecer que aventura é isso mesmo: ir e esperar de tudo - o bom e o mau. Quanto ao bom, é aproveitar quando ele chega. Quanto ao mau, é estar atento e planear umas coisinhas antes de te mandares de cabeça. Há o aventureiro e o estúpido. O aventureiro vai à aventura, mas sabe (ou pelo menos tenta saber) os riscos que corre, prepara uma estratégia, define os seus pontos fortes mas também os fracos, e previne-se para que, se houver uma queda, não se magoe tanto.

Entrevista. E agora?

Olá, Vasco!

Mas que bom que te responderam e te convidaram para uma entrevista :) Muito bem! Parabéns!

Porém... Ainda não chegou a "hora do descanso do guerreiro" ;) Ainda há muito para fazer! Se te convidaram para uma entrevista, em princípio, o teu CV está porreirinho. Bem como a tua carta de apresentação. Passo seguinte: entrevista.

Existem muitas dicas sobre como se se comportar numa entrevista, lista de "do's and dont's". Numa pesquisa rápida na net irás encontrar facilmente esse tipo de informação.

Há algo que tens de ter em conta que é o seguinte: se o teu perfil se encaixasse perfeitamente ao que andavam à procura, terias sido contactado logo na semana seguinte à tua candidatura. Como demoraram um mês, o mais provável é ainda não terem encontrado a pessoa ideal, aquela que eles acham que se irá encaixar como uma luva para o trabalho que oferecem. Ou encontraram e era muito "cara". Não leves a mal o que te digo neste parágrafo. Vamos ser directos e pragmáticos. Isso irá ajudar-te a "cortar caminho".
Ou seja, não podes ir para a entrevista a pensares que és o maior, porque te convidaram para a entrevista! Se demoraram um mês a responder-te é porque ainda não estão certos se servirás ou não... Ou seja, terás de ter em atenção a tudo o que dizes e como dizes: cuidado com a primeira impressão! Se estão na dúvida, a primeira impressão será tudo: vestimenta, pontualidade, etc. As coisas básicas de uma entrevista não podem falhar. Pelo menos essas, pois o resto, estás por conta própria: terás de ser tu próprio e esperar que a tua maneira de ser se encaixe na filosofia da empresa.

     "A empresa parece ser de extrema confiança e pediram-me que marcasse um dia para a entrevista.
    Pois bem, como deves calcular fiquei extremamente feliz, mas depois veio o resto! A entrevista em si e os nervos que acarretam todos as suas componentes.
    Como me irei safar numa entrevista em Alemão, como irei fazer para os agradar profissionalmente sem me conseguir expressar da melhor forma!?"

Podes numa primeira abordagem tentar falar em alemão, para perceberem o quanto te estás a esforçar para aprender a língua. O cumprimentar as pessoas que estão na sala, o apresentares-te a ti próprio (o que fazes, de onde vens, onde estudaste, porque estás na Alemanha, etc... respostas curtas e estudadas e decoradas anteriormente). Depois, irá existir uma segunda fase da entrevista, onde se entra mais em detalhe sobre o que pretendem de ti, e sobre o que tu esperas da empresa. Nesse momento, se te sentires atrapalhado, perguntas se se importariam se se falasse em inglês, "já que o teu alemão AINDA não é perfeito" ;) . Logo vês como reagem: se aceitarem, fixe, estás safo, a entrevista dependerá apenas de ti, de como encaminhas as respostas, ou seja para uma contratação tua. Se não quiserem, aí, com um sorriso descontraído dizes "ok, não há problema, continuaremos então em alemão e peço desculpa pelos erros que disser...". Normalmente, as pessoas são muito simpáticas e delicadas o suficiente para te porém à vontade com o teu "mau alemão". E depois, quem te contacta para uma entrevista, sabe perfeitamente o nível de alemão que falas, pois tu escreveste isso no teu CV (nível básico. A não ser que tenhas escrito que eras fluente na língua :D Aí, tens terás então um pequeno / grande problema para resolver!). Pode acontecer eles aceitarem que fales em inglês, mas eles continuarem a entrevista em alemão. Já tive essa situação e acredita que não é melhor se se falasse apenas em alemão. É confuso e complicado. Tens de estar muito concentrado para distinguires bem as duas línguas, tanto a ouvir como a falar. Senão, quando dás por ti, estás a dizer o sujeito em inglês e o verbo em alemão :) E sai uma salganhada que ninguém se vai entender.

A língua é sim, uma barreira. Mas podes preparar-te para essa situação. Por exemplo, para além do número de cópias do CV para cada elemento que estará presente na entrevista (CV e certificados), leva também uma para ti, onde poderás ter algumas notas escritas. Ajudar-te-á a orientares-te e a estruturar as tuas respostas.
Treina frases chave do teu CV, tenta estar calmo, descontraído mas também focado em como queres que a entrevista corra: bem e com a possibilidade de uma segunda entrevista. (No meu caso, por exemplo, tive de passar por três entrevistas, com dois a três entrevistadores diferentes, em cada uma delas.)

Ter uma entrevista é muito bom, é sinal que têm interesse no que escreveste no CV. Mas não é batalha ganha. Pode-se dizer que 50% do caminho está percorrido. E 50% não são 100% :)

Ah! Prepara-te para explicares bem como funciona o sistema de notas em Portugal, e a sua correspondência com o sistema alemão. Eu acabei por desenvolver uma tabela com as notas de cada país (Portugal onde tirei o curso, Polónia onde fiz Erasmus, e Alemanha) e a sua respectiva correspondência (está tudinho na net :) ).


De resto é seres verdadeiro contigo mesmo e com quem te entrevista.

Boa sorte!

Ana

Dica para os que ainda estudam

Olá, Tiago!

Se deste com o meu post no Mind This Gap, também deves ter dado com o seguinte blogue:
http://dicastrabalhoalemanha.blogspot.com/

Aqui, podes encontrar respostas às perguntas que me fazes.

Sendo tu um "jovem" apenas no primeiro ano, posso aconselhar-te que procures na internet empresas alemãs (se é que pretendes vir para a Alemanha) que tenham "estágios de integração". Estes estágios costumam ter a duração de 2 anos a 3 anos e funcionam como um complemento à tua formação. Ou seja, as empresas acolhem / escolhem candidatos, jovens estudantes acabados de concluir os cursos, para os formarem na sua própria empresa. Muitas o fazem. Tens é de ter em atenção se é isso mesmo que queres. Porque serão 3 anos em que estarás completamente focado apenas numa "direcção", numa empresa. Mas ao fim dos 3 anos estarás completamente integrado no mercado de trabalho desse país: formação profissional específica e fluente numa nova língua.

Essa é a dica mais eficaz que poderei dar ao pessoal jovem. Essa e a clássica "faz Erasmus / Socrates / Leonardo da Vinci NUMA EMPRESA e fica por lá até estares apto a aventurares-te sozinho".

De resto, estuda... Estuda muito! Aprende várias coisas, viaja, experimenta, vive. E muito! Todas essas experiências de vida farão parte da tua bagagem como futuro profissional. Ah... E aproveita. E muito. Porque depois, principalmente para a tua geração, as coisas vão complicar-se cada vez mais. Não te iludas. Só os melhores e os mais astutos ficarão com os melhores lugares. Mas atenção! Que ser-se "o melhor" inclui tudo, não só o conhecimento na matéria, mas também o respeito. Respeito pelos colegas, respeito pelos mais velhos, respeito pelos que te rodeiam. E isso, não aprendes nos livros :)

Boa sorte!

Ana