Olá, Tiago!
Se deste com o meu post no Mind This Gap, também deves ter dado com o seguinte blogue:
http://dicastrabalhoalemanha.blogspot.com/
Aqui, podes encontrar respostas às perguntas que me fazes.
Sendo
tu um "jovem" apenas no primeiro ano, posso aconselhar-te que procures
na internet empresas alemãs (se é que pretendes vir para a Alemanha) que
tenham "estágios de integração". Estes estágios costumam ter a duração
de 2 anos a 3 anos e funcionam como um complemento à tua formação. Ou
seja, as
empresas acolhem / escolhem candidatos, jovens estudantes acabados de
concluir os cursos, para os formarem na sua própria empresa. Muitas o
fazem. Tens é de ter em atenção se é isso mesmo que queres.
Porque serão 3 anos em que estarás completamente focado apenas numa
"direcção", numa empresa. Mas ao fim dos 3 anos estarás completamente
integrado no mercado de trabalho desse país: formação profissional
específica e fluente numa nova língua.
Essa é a dica mais eficaz que poderei dar ao pessoal jovem. Essa e a clássica "faz Erasmus / Socrates / Leonardo da Vinci NUMA EMPRESA e fica por lá até estares apto a aventurares-te sozinho".
De resto, estuda... Estuda muito! Aprende várias coisas, viaja, experimenta, vive. E muito! Todas essas experiências de vida farão parte da tua bagagem como futuro profissional. Ah... E aproveita. E
muito. Porque depois, principalmente para a tua geração, as coisas vão
complicar-se cada vez mais. Não te iludas. Só os melhores e os mais
astutos ficarão com os melhores lugares. Mas atenção! Que ser-se "o
melhor" inclui tudo, não só o conhecimento na matéria, mas também o
respeito. Respeito pelos colegas, respeito pelos mais velhos, respeito
pelos que te rodeiam. E isso, não aprendes nos livros :)
Boa sorte!
Ana
